? 職工暢言抒心聲，情真意切感企恩。9月2日8:30，皖維集團黨委書記懇談會在社區(qū)活動室準時召開，部分在崗職工、退休老職工匯聚一堂，同集團公司黨委書記、董事長吳福勝進行零距離交流，拉家常、提建議。集團公司黨委副書記張正和、黨委委員朱中華以及黨委工作部、社區(qū)管理中心等職能部門負責(zé)人參會。

? 社區(qū)黨總支書記、主任黃杰通報了上一次接訪職工提出問題落實情況，重點提到公司已經(jīng)成立相應(yīng)監(jiān)管機制，由社區(qū)牽頭，對職工食堂、超市開展嚴格檢查監(jiān)督，加強食品安全監(jiān)管，規(guī)范超市經(jīng)營秩序，保障食品質(zhì)量安全，營造放心安全的就餐、消費環(huán)境。

? 隨后，離退休老職工們踴躍發(fā)言，暢談對皖維發(fā)展變化的感受，金融危機以來的十多年來，皖維發(fā)生了翻天覆地的變化，生活環(huán)境越來越好，職工收入越來越高，群眾生活越來越豐富，幸福感越來越強，作為皖維人的自豪感也與日俱增。老同志們紛紛抒發(fā)對公司未來的美好祝福，并圍繞黨史學(xué)習(xí)、企業(yè)文化、改革發(fā)展、社區(qū)管理等方面積極建言獻策。老同志們談到，雖然離崗超過20年，但企業(yè)一直關(guān)心著老同志的冷暖，讓他們倍感暖心、安心，同時也表達了自己的心永遠和皖維連在一起，自己永遠是皖維的一分子。

? 張正和、朱中華對大家關(guān)心、關(guān)注的熱點問題作了解答，并通報了企業(yè)當(dāng)前工作情況。

? 吳福勝圍繞職工群眾關(guān)心關(guān)注的“三供一業(yè)”移交，食堂、超市經(jīng)營管理，企業(yè)文化建設(shè)等工作進行一一解答。他要求，相關(guān)單位要善于發(fā)現(xiàn)問題，梳理出群眾意見最集中、反映最強烈、矛盾最突出的關(guān)鍵點，積極主動認領(lǐng)責(zé)任，深入一線充分調(diào)查，針對性開展重點整治，做到查準問題、找準癥結(jié)、分類解決，堅決把職工群眾反映的問題解決好。

? 吳福勝通報了今年以來公司生產(chǎn)經(jīng)營情況，深入剖析了當(dāng)前面臨的形勢，他指出，今年是十分特殊的一年，恰逢黨的百年華誕，也是“十四五”發(fā)展開局之年，又是皖維加快轉(zhuǎn)型升級、騰籠換鳥的關(guān)鍵之年，各項工作十分繁重，企業(yè)面臨的形勢錯綜復(fù)雜，在廣大干部職工的奮力拼搏下，前7個月企業(yè)創(chuàng)造了歷史同期最佳業(yè)績，各項工作成績斐然：各產(chǎn)品生產(chǎn)線開滿開足，市場銷售量增價漲，企業(yè)盈利能力大幅提升，迎接建黨100周年系列活動隆重而不失簡樸，當(dāng)前各單位積極響應(yīng)集團公司號召，大力開展的產(chǎn)品降本增效和單位勞動競賽活動正如火如荼，一幅幅壯美畫卷，讓人感動，令人回味。這些成績的取得，得益于廣大皖維干部職工的奮力拼搏、苦干實干，不僅凝聚了全體皖維人的智慧與汗水，更離不開廣大退休老同志的關(guān)心和支持。

? 吳福勝強調(diào)，當(dāng)前行業(yè)發(fā)展正呈現(xiàn)出越來越有利于皖維的態(tài)勢，我們正處于“形好看、勢看好”的良好局面，高質(zhì)量發(fā)展其時已至、其勢已成，生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)中有進、進中向好、好中求快，展示出高質(zhì)量發(fā)展的強勁動力。幸福是奮斗出來的，面對機遇與挑戰(zhàn)并存，廣大干部職工必須發(fā)揚奮斗精神、勇于直面挑戰(zhàn)、敢于創(chuàng)造歷史，以更加高昂的斗志，更加主動的作為，朝著新勝利不斷前進。